中新網(wǎng)3月17日電 據(jù)臺灣《聯(lián)合晚報》報道，陳水扁當局執(zhí)政八年，歷經(jīng)高層主管政治酬庸派任、核四停建、“中”字輩公營事業(yè)“正名”、金融合并弊端叢生等事件后，引起臺灣公營事業(yè)員工極大的反感，導(dǎo)致這次“大選”的選票有明顯向藍營傾斜趨勢。

　　據(jù)報道，早期國民黨執(zhí)政，臺公營事業(yè)員工選票有“鐵票”之稱，但隱藏性挺綠的選票不少。政黨輪替后，臺公營事業(yè)員工選票基本上呈現(xiàn)“北藍南綠”局面。

　　只是陳水扁當局執(zhí)政八年，在“政府”酬庸下，臺糖董事長頻頻更迭，而且越來越不專業(yè)，而公司為了維持表面經(jīng)營績效，要員工大批離退，讓大多在中南部的臺糖員工，不少人由“挺綠”改“挺藍”。

　　臺灣“中油”在歷經(jīng)“正名”風波后，員工對臺當局反感增加，而油價凍漲導(dǎo)致“中油”營運虧損浮現(xiàn)，員工擔心未來權(quán)益將受到損害，“挺藍”聲音變大；即使在高雄三個煉油與石化廠的員工，過去“挺綠”的聲勢很大，但是現(xiàn)在聲音變小了。

　　臺電員工現(xiàn)在正飽嘗“核四停建”后遺癥的苦果，加上電價又不能合理反映成本，導(dǎo)致臺電今年虧損恐怕會高達新臺幣1000億元的水平，在擔心未來員工權(quán)益下，員工“挺藍”聲音也變大。

　　在公營銀行行庫員工方面，由于臺當局的“金融改革”，讓他們看到在金控“大并小”的過程中，似乎有不少弊端，公營行庫員工權(quán)益受損很大，也讓“挺藍”聲音增大不少。

　　而“中華電信”由于民營化后，員工普遍感受到，勞方能與資方協(xié)商談判權(quán)益保障的空間被壓縮了，因此一股“挺藍”的聲音正由臺南部向北部延燒。