龍丹妮：他們不知道外面什么樣子

　　新天娛的老總龍丹妮之前接受采訪時(shí)也承認(rèn)，“作為國有企業(yè)，天娛在民營企業(yè)主導(dǎo)的中國娛樂市場上經(jīng)驗(yàn)不足，這導(dǎo)致我們在運(yùn)作上有失誤的地方，使天娛一直處于‘為他人作嫁衣’的窘境�！倍�龍丹妮也曾郁悶地稱，天娛的分成條件遠(yuǎn)遠(yuǎn)優(yōu)于其他經(jīng)紀(jì)公司，對于那些仍舊不按常理離開的藝人，龍丹妮感嘆：“或許是太過溺愛了。他們太年輕，根本不知道外面的世界是什么樣子。”

　　新規(guī)劃

　　簽約對象，歌藝和人品都不能忽略

　　[簽約前：品行考量]

　　請藝術(shù)家為選手上課

　　多起“快男”“超女”解約事件至今仍有余波，會(huì)不會(huì)影響到這一屆的選秀？湖南衛(wèi)視總編室主任李浩之前很肯定地表示，“不會(huì)有任何影響�！倍�另一個(gè)馬上要擺到面前的疑問是，今年賽事一過，新天娛又將簽下數(shù)量可觀的新藝人，如何把“解約門”再度裂縫的可能性減到最低？

　　本屆快女總導(dǎo)演馬昊表示，今年選擇簽約的對象不僅要看歌藝，人品也是不可忽略的一個(gè)衡量數(shù)值。“今年我們會(huì)加入一個(gè)臺下的評價(jià)體系，做出這個(gè)評價(jià)的可以是評委、導(dǎo)演組甚至是網(wǎng)友。我們將觀察選手臺下的為人處世，所以將會(huì)為晉級的選手安排一些德高望重、德藝雙馨的藝術(shù)家來為他們上課�！倍�馬昊表示，加入評價(jià)體系并不是完全針對簽約“后遺癥”，“作為一個(gè)成功的藝人，品行絕對要經(jīng)得起考量，無論在臺上還是在臺下。”

　　記者從天娛內(nèi)部還了解到，為本屆簽約選手準(zhǔn)備的合約與之前不會(huì)有太多區(qū)別，簽約旗下藝人的合同并沒有進(jìn)行大量的“打補(bǔ)丁”和“更新”。

　　[簽約后：因材施教]

　　綜藝影音多項(xiàng)發(fā)展

　　每年超女或快男的全國十強(qiáng)，都基本與天娛簽下經(jīng)紀(jì)約，三屆超女加一屆快男，再加上星姐、主持人、作家、演員，如果算上本屆預(yù)計(jì)簽約的新藝人，天娛所簽的藝人將達(dá)百人左右，如何“消化”，進(jìn)行后續(xù)開發(fā)也是新天娛的一個(gè)重要課題。

　　記者了解到，之前的天娛公司賺錢的方式主要是商演、明星代言和收取一些音樂版權(quán)。一位知情人士表示，“這么大的娛樂公司，方式單一就等于跛腳了。因此，從今年開始會(huì)跟其他公司有更多合作，并為每個(gè)藝人找到他們的發(fā)展模式�！饼埖つ萑ツ晗掳肽杲庸芴鞀屎�，也對外宣告以藝人經(jīng)紀(jì)、綜藝節(jié)目、影視投資制作三大板塊為主的事業(yè)構(gòu)架。目前，天娛就把不少快男“消化”在投資的電影《樂火男孩》、《竊聽風(fēng)云》中，正在拍攝的《流星雨》影響力同樣非常大。今后湖南衛(wèi)視的綜藝節(jié)目，也將成為對新星“因材施教”的舞臺。