中新網(wǎng)12月19日電 據(jù)人事部透露，目前《公務員法》草案已經(jīng)由國務院提請全國人大常委會審議，正式進入立法程序，并有望在2005年正式頒行。

　　央視國際消息，在此之前，人事部將會同有關部門分批制定出臺有關公務員范圍、職務職級、錄用、考核、工資、培訓、申訴控告等一系列配套法規(guī)，這標志著中國的公務員管理制度日益完善。

　　 從明年起，全國事業(yè)單位將大力推行公開招聘制度，除涉密崗位外，逐步實現(xiàn)事業(yè)單位補充工作人員面向社會公開招聘，同時積極探索不同類型事業(yè)單位崗位設置的辦法，強化崗位管理。目前人事部正在制訂公開招聘、崗位設置以及考核獎懲的具體操作辦法。