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日本就業(yè)輔導(dǎo)專家:中國留學(xué)生應(yīng)學(xué)會(huì)做“海綿”

2010年07月01日 15:39 來源:中國新聞網(wǎng) 參與互動(dòng)(0)  【字體:↑大 ↓小
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  中新網(wǎng)7月1日電 《日本新華僑報(bào)》日前刊發(fā)了對(duì)日本一般社團(tuán)法人留學(xué)生就職支援中心董事長飯?zhí)镎婕旱牟稍L,在采訪中飯?zhí)镎婕罕硎鞠M袊魧W(xué)生也要學(xué)會(huì)像“海綿”般吸收日本的精華,好好地磨練自己,最大限度激發(fā)出自己的潛力。

  文章摘錄如下:

  第一次見到飯?zhí)镎婕豪蠋煏r(shí),她正在神采飛揚(yáng)的給留學(xué)生講授日語。白色西服加黑色長裙的裝束,顯得她即精神又干練。記者和同學(xué)們一起體驗(yàn)了日語課后,隨即展開了采訪。

  記者:飯?zhí)锢蠋煟!今天非常榮幸您能在百忙之中接受我們的采訪。首先,想問您是在什么樣的契機(jī)下選擇了包括對(duì)中國留學(xué)生在內(nèi)的外國學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)工作?

  飯?zhí)镎婕海何以?jīng)有很多工作經(jīng)歷,其中教育工作是我最喜愛的,之前曾經(jīng)教過日本學(xué)生和外國留學(xué)生,相比較來說我認(rèn)為教授外國留學(xué)生更有意義。因?yàn)槟壳暗娜毡緦W(xué)生,思維模式已經(jīng)固定,成長空間非常小,但是外國留學(xué)生不同,他們各自懷揣著不同夢(mèng)想來到日本,每個(gè)人都非常積極向上,且蘊(yùn)藏著潛力。大部分外國留學(xué)生父母都不在身邊,他們更需要一個(gè)了解日本社會(huì)的“母親”來指點(diǎn)、幫助他們,看到他們的成長,我也會(huì)有一種欣慰的成就感。

  記者:通過您的長期教學(xué)經(jīng)驗(yàn),在外國留學(xué)生就職過程中,您是否有什么好的建議?尤其您對(duì)中國留學(xué)生有什么樣的看法?

  飯?zhí)镎婕海菏紫,?duì)剛到日本的中國留學(xué)生,我建議他們一定要多聽日語,與其天天查字典背解釋,不如多和日本朋友接觸,模仿他們的措辭與上司、同輩或后輩進(jìn)行交流。

  此外,作為社會(huì)人要學(xué)會(huì)使用敬語。日文中常常使用疑問句代替祈使句的表達(dá)方式,這樣會(huì)使語氣變得更加柔和。很多學(xué)生請(qǐng)求老師幫助自己的時(shí)候經(jīng)常使用“請(qǐng)您……”、“拜托您……”的句型,其實(shí)這是非常不禮貌的,如果換成疑問句“請(qǐng)問您能為我……嗎?”來詢問他人的意見時(shí),我想會(huì)有更好的效果。

  獲取工作信息的能力也非常重要。在找工作的時(shí)候,大部分同學(xué)都通過注冊(cè)幾個(gè)大眾網(wǎng)站搜索公司,但其實(shí)很多小企業(yè)往往是不會(huì)在這些網(wǎng)站上登錄的,特別是很多小型中日貿(mào)易公司。這就需要同學(xué)們多留意各種說明會(huì)以及“Hello Work”等就職機(jī)構(gòu)的信息。

  其次,選擇公司時(shí),不一定大公司、上市公司就適合自己。在分析自己、了解自己的基礎(chǔ)之上,選擇適合自己的職位。同時(shí),面試的時(shí)候要做好充分的準(zhǔn)備。不但了解這家公司的訊息而且還要知道這家公司的競爭對(duì)手,通過二者的比較,才能更全面的了解該公司。在面試的時(shí)候,如果能把這家公司的特點(diǎn)與強(qiáng)項(xiàng)傳達(dá)給面試官,他們一定會(huì)對(duì)你產(chǎn)生信賴感。

  記者:中國留學(xué)生在日本特別要注意哪些禮節(jié)性問題?

  飯?zhí)镎婕海菏紫纫⒁庾约旱膬x表,無論男生還是女生都要給人一種整潔、大方的印象,這是在日本公司立足的第一個(gè)條件。如果因不雅的習(xí)慣被日本人厭煩的話,那就損失太大了。

  此外,要認(rèn)真聽對(duì)方講話,這是尊重他人的表現(xiàn),輕易打斷別人的思路在日本是一件非常失禮的事情。

  還有,凡事都要多詢問,我教過的很多中國留學(xué)生不習(xí)慣向別人詢問,私自做主好像是中國人的習(xí)慣。他們認(rèn)為熟悉后可以不用得到對(duì)方的許可,但這一點(diǎn)對(duì)日本人是行不通的。

  最后,對(duì)待他人應(yīng)時(shí)常抱有感恩的態(tài)度。受到別人幫助后一定要有所表示,這是日本人的習(xí)慣。

  記者:如果中國留學(xué)生因?yàn)槿照Z不好而找不到自信應(yīng)該怎么辦?

  飯?zhí)镎婕海菏紫热照Z的好壞是與自信的有無沒有關(guān)系的,日語也不是企業(yè)最關(guān)注的東西,在面試的時(shí)候最重要的是把自己強(qiáng)烈意愿傳達(dá)給對(duì)方,表現(xiàn)出自己的熱情,如果能抓住這些關(guān)鍵點(diǎn)一定會(huì)事半功倍的。

  記者:感謝您今天耐心并詳細(xì)地回答了我們的問題,請(qǐng)問您最后是否可以講幾句鼓勵(lì)中國留學(xué)生的話語。

  飯?zhí)镎婕海赫?qǐng)一定相信你們是有能力的!中國留學(xué)生要充分挖掘自己的潛力,一定會(huì)比日本人有更大成長空間的。在找工作的時(shí)候,不要總是考慮自己想做什么,而要想到自己能做什么,做到了解自己、了解公司、了解日本,從而發(fā)揮自己最大的力量。留學(xué)生們來日本的時(shí)候一定花費(fèi)了不少人民幣的“元”,那么成功與否的標(biāo)志就是看你能否把人民幣的“元”順利地轉(zhuǎn)化為日本的“元”,也就是說既然來了。就不要空手而歸。

  采訪結(jié)束時(shí),善談的飯?zhí)镎婕豪蠋熣f道:“最后,我再講一件有趣的事情吧。不知道你們是否留意過日本的拉面,它最早來源于中國,可以說是‘偷來的食物’,據(jù)說它本來廉價(jià)、檔次偏低、味道也一般。但是,經(jīng)過日本的精心改造后,成為一種純正、地道并贏得了廣大日本人的喜愛的食物,當(dāng)然價(jià)格也是不菲?梢,日本有很多值得大家學(xué)習(xí)的地方,我希望中國留學(xué)生也要學(xué)會(huì)像‘海綿’般吸收日本的精華,好好地磨練自己,最大限度激發(fā)出自己的潛力!保ü罚

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【編輯:朱峰】
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直隸巴人的原貼:
我國實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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