中新網(wǎng)11月18日電 據(jù)日本新華僑報網(wǎng)報道， 伴隨著在日中國研修生問題日益引人注目，日本主流媒體也開始反思，正面報道相繼增加。不久前，日本《朝日新聞》、《每日新聞》都用相當(dāng)篇幅報道中國研修生，強調(diào)中國研修生已經(jīng)成為日本諸多領(lǐng)域里面不可缺少的力量。11月17日，日本共同社也以“4000日本村民與500中國研修生的菜地”為題，發(fā)表了對中國研修生的特寫報道，比較全面地報道了中國研修生的作用。

　　報道指出，日本長野縣川上村因種植生菜、白菜等高原蔬菜而在當(dāng)?shù)芈劽�。川上村的農(nóng)業(yè)主力如今都是來自外國的研修生。從今年4月到11月，只有4354人的村子共接收了702名研修生，其中有500多人來自中國，還有一部分來自菲律賓等。一邊是追求廉價勞力的村子，一邊是打工賺錢的研修生。每月約8萬日元(約合人民幣6145元)的研修補貼使雙方走到了一起�！�

　　報道在“可以依靠的研修生”里面指出，一名接收了2名中國研修生的49歲農(nóng)戶稱：“日本人不行。說好打3個月的工，可3天就走了”。不耐高溫的生菜要從凌晨開始收割。彎腰一株一株地用手切，勞動量非常大。月薪20萬日元已經(jīng)招不到日本人了。

　　由于人手不夠，2004年開始招收外國人研修生。最開始招了48人。他們在日本沒有親友，扣除生活費后收入由接收團體保管。這樣就不用擔(dān)心研修生會在6至7個月的研修期間離開村子。很多研修生以前是農(nóng)民，習(xí)慣了干農(nóng)活。

　　日本的研修生制度規(guī)定凌晨5點之前不準(zhǔn)工作，要花4周時間上課等，支付的不是工資而是不受日本《勞動法》限制的“研修補貼”，每月約8萬日元，不到日本法律規(guī)定的最低工資。包括接收團體的中介費等在內(nèi)，對于農(nóng)家來說7個月的負(fù)擔(dān)總額不到100萬日元。

　　報道在“外出打工”里面指出，記者走訪了一名中國研修生(26歲)的宿舍。他將妻子留在吉林省獨自來到日本，和另一名研修生一起住在用三合板圍起來的6塊榻榻米大小的房間。“接收團體規(guī)定不能無故去宿舍半徑100米以外的地方”，農(nóng)活以外的大部分時間都在這個小房間度過。如果違反將罰款2萬日元。

　　他的妻子2003年也在群馬縣當(dāng)過農(nóng)業(yè)研修生。周圍很多人都是有過這種經(jīng)歷�！按蠹叶贾�道是苦活。只是來日本打工賺錢而已”。

　　村子的有線電視每晚向研修生播放1小時中國的電視節(jié)目。電視上播放著上海風(fēng)景，白領(lǐng)們吃著60元一份的午餐。這名中國研修生無奈地說：“去大城市打工每天最多也就50到60元”。中國國內(nèi)的經(jīng)濟差距迫使他們來日本研修。

　　報道在“成本和人手”里面指出，大白菜今年大豐收，川上村6棵一箱白菜的出廠價9月以后只能賣到600至800日元。由于油價高漲反映在材料費上，出貨前的生產(chǎn)和流通費用除去人工費每箱也要超過800日元。

　　接收研修生的團體川上村農(nóng)林業(yè)振興事業(yè)協(xié)同組合專務(wù)理事鷹野憲一郎說“其他經(jīng)費削減已經(jīng)到了極限。研修生制度幫了我們大忙”。

　　但是明年7月研修生制度將改為技能實習(xí)生制度，實習(xí)生的最低工資標(biāo)準(zhǔn)和日本人相同。支付每月8萬日元的研修補貼才能勉強收支平衡的日本農(nóng)家將不得不接受負(fù)擔(dān)倍增的變化。(喬聚)