新簽勞動(dòng)合同平均期限延長(zhǎng)，勞動(dòng)合同質(zhì)量有所提高，社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍擴(kuò)大

　　“《勞動(dòng)合同法》實(shí)施兩周年以來(lái)，多數(shù)省(區(qū)、市)規(guī)模以上企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率在90%以上，大型國(guó)有企業(yè)達(dá)到100%�！庇浾呓裉鞆闹腥A全國(guó)總工會(huì)獲悉，《勞動(dòng)合同法》貫徹實(shí)施情況總體良好，勞動(dòng)合同簽訂率明顯上升。

　　據(jù)悉，《勞動(dòng)合同法》頒布后，全總將提高勞動(dòng)合同簽訂率作為貫徹實(shí)施的重點(diǎn)，積極配合有關(guān)部門開展工作，從實(shí)際出發(fā)加強(qiáng)勞動(dòng)合同工作分類指導(dǎo)，著重抓好農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同工作；積極會(huì)同勞動(dòng)行政部門，針對(duì)不同行業(yè)以及不同類型企業(yè)的用工特點(diǎn)，分類制定規(guī)范、簡(jiǎn)明、實(shí)用的勞動(dòng)合同示范文本，各地勞動(dòng)合同簽訂率已大幅上升。截至目前，全國(guó)各省(區(qū)、市)勞動(dòng)合同簽訂率普遍達(dá)到或超過(guò)85%，據(jù)北京、上海等10個(gè)省、市調(diào)查，企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率上升到92%以上，一些地方的勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到95%。

　　全總法律工作部部長(zhǎng)劉繼臣介紹，《勞動(dòng)合同法》實(shí)施以來(lái)的積極成效，還體現(xiàn)在勞動(dòng)合同短期化現(xiàn)象有所改變，新簽勞動(dòng)合同平均期限延長(zhǎng)，勞動(dòng)合同質(zhì)量有所提高，社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍擴(kuò)大，基金收入增長(zhǎng)，勞動(dòng)者合法權(quán)益得到進(jìn)一步維護(hù)，農(nóng)民工權(quán)益得到更好保護(hù)，企業(yè)加強(qiáng)人力資源管理，用工秩序進(jìn)一步規(guī)范等方面。

　　“在國(guó)際金融危機(jī)導(dǎo)致企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生困難的情況下，《勞動(dòng)合同法》的積極作用尤為明顯。” 劉繼臣說(shuō)，在國(guó)際金融危機(jī)沖擊下，中小企業(yè)裁減人員沒(méi)有引發(fā)較多勞動(dòng)爭(zhēng)議，部分勞動(dòng)者失業(yè)基本生活得以保障，近2000萬(wàn)農(nóng)民工返鄉(xiāng)沒(méi)有引起大的社會(huì)問(wèn)題，這在很大程度上得益于《勞動(dòng)合同法》對(duì)裁員、解除和終止勞動(dòng)合同作出了明確規(guī)定。

　　據(jù)了解，積極推動(dòng)建立集體合同制度，用集體合同推進(jìn)和規(guī)范勞動(dòng)合同的簽訂和履行，是工會(huì)推進(jìn)《勞動(dòng)合同法》實(shí)施的一個(gè)有效手段。目前，全國(guó)基層及基層以上工會(huì)參與簽訂集體合同110.7萬(wàn)份，覆蓋企業(yè)190.8萬(wàn)個(gè)，覆蓋職工近1.5億人，占全國(guó)企業(yè)職工的60.2%。簽訂區(qū)域性、行業(yè)性集體合同20萬(wàn)份。開展工資集體協(xié)商、簽訂工資專項(xiàng)集體合同達(dá)41.7萬(wàn)份，覆蓋職工5110萬(wàn)人。(丁軍杰 王嬌萍)