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    政府如何"減副"?學(xué)者:官員設(shè)置法定化并公開(kāi)財(cái)政(3)
2009年04月25日 01:38 來(lái)源:央視《新聞1+1》 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

  主持人:

  好,非常感謝趙博士帶來(lái)的分析。

  剛才問(wèn),趙博士也談到了很多,他集中提到了一點(diǎn),就是我們目前現(xiàn)在副職比較多是由于管的事比較多,我今天也特地到一個(gè)省政府的網(wǎng)站查了一下,它一共是有12個(gè)省政府的副秘書(shū)長(zhǎng),我看了一下,其中有一個(gè)秘書(shū)長(zhǎng),他的管轄范圍很多,他是分管城市建設(shè)和生態(tài)建設(shè)的,負(fù)責(zé)聯(lián)系的部門有建設(shè)廳、林業(yè)廳、森工總局、林業(yè)管理局、省人防辦、環(huán)保局、測(cè)繪局、地震局、旅游局、科學(xué)院、地質(zhì)辦、森警總隊(duì)等等,有這么多的事務(wù),那么多的副秘書(shū)長(zhǎng),我們感覺(jué)好像由于事務(wù)這么多,設(shè)這么多副秘書(shū)長(zhǎng),應(yīng)該是應(yīng)該的,這是給我們這樣一種比較直觀的感覺(jué),您怎么來(lái)看待這樣一種現(xiàn)象?

  何兵:

  這個(gè)要談兩個(gè)問(wèn)題。第一個(gè),政府部門事這么多,是不是有這么多事,是找來(lái)的事呢?還是說(shuō)本來(lái)就應(yīng)該你做的事,實(shí)際上很多部門的事是自己給找的。我舉個(gè)例子,城管,大家都比較關(guān)心,城管比較忙的是幾個(gè)事,一個(gè)是怎么對(duì)付小攤販;第二個(gè),怎么對(duì)付黑出租;第三,對(duì)付小廣告。實(shí)際上城管很忙,真的很辛苦,一加班能加到超過(guò)國(guó)家法定時(shí)間的5倍,研究過(guò),但實(shí)際上管理方式錯(cuò)了。

  小攤販我說(shuō)過(guò)多少次,你給他合法化,老百姓沒(méi)有工作了,擺個(gè)攤,謀個(gè)生活,你不給他不合法化干什么,合法化小攤販,在城市里面劃定一些區(qū)域,規(guī)范出來(lái),讓老百姓擺地?cái),給他發(fā)牌照,然后成立一個(gè)小攤販協(xié)會(huì),讓小攤販們自己進(jìn)行管理,城管在后面管理這個(gè)協(xié)會(huì),這一攤事一下子就拿出去了,沒(méi)有必要天天在大街上攆著小攤販,攆得雞飛狗跳的,這是一個(gè)。

  黑出租,人家打黑出租,你不想一想,老百姓為什么愿意黑啊,出租車體制有問(wèn)題啊,壟斷出租車司機(jī),壟斷出租車市場(chǎng),一個(gè)司機(jī)每天要交300到400的份費(fèi),每天干12小時(shí)的活、10個(gè)小時(shí)的活,他能受得了嗎?他當(dāng)然就開(kāi)黑出租了,你放開(kāi)出租車市場(chǎng),然后不要讓公司去壟斷,讓他們成立一個(gè)出租車協(xié)會(huì)來(lái)管理,比如海淀有海淀區(qū)的出租車協(xié)會(huì),宣武有宣武區(qū)的協(xié)會(huì),協(xié)會(huì)管理,沒(méi)有黑出租,你打什么黑呀。

  主持人:

  您提到的,如果說(shuō)我們減副,就是說(shuō)減掉這個(gè)副職,減員,實(shí)際上應(yīng)該減輕政府的負(fù)擔(dān)。

  何兵:

  對(duì)呀,你首先把事給減掉。現(xiàn)在的特點(diǎn)是什么?一個(gè)部門成立以后,它猛得找事,為什么呢?找事以后顯得自己很重要,我有這么多事,你干什么?你給我增加人,增加編制,增加錢,增加車,然后給你匯報(bào),我干了很多事,干了很多事,就是這樣的。

  從部門角度來(lái)說(shuō),我的部門權(quán)力不斷擴(kuò)張,不斷擴(kuò)張,我在政府里面的權(quán)重越來(lái)越大,這就是問(wèn)題的所在。所以現(xiàn)在要反向思維,這個(gè)事到底是說(shuō)放到社會(huì)上去。所以第一,要政府轉(zhuǎn)變職能,為什么國(guó)務(wù)院一直在談這個(gè)事,為什么中央在一直談這個(gè)事,就是說(shuō)你要轉(zhuǎn)變職能,只有把職能轉(zhuǎn)變了,讓社會(huì)自我管理,政府的事少了,官員才可能裁下去,這是一個(gè)問(wèn)題,就是怎么減少事。第二個(gè)問(wèn)題就是副秘書(shū)長(zhǎng)好像很忙,你剛才說(shuō)的,他對(duì)口對(duì)了十幾個(gè)部門。

  主持人:

  那是一個(gè)副秘書(shū)長(zhǎng)。

  何兵:

  對(duì)對(duì)對(duì),你覺(jué)得好像沒(méi)有他不行,問(wèn)題是為什么非要對(duì)口呢,還不如說(shuō)這個(gè)局長(zhǎng)不敢獨(dú)立負(fù)責(zé)了,他有些事必須跟副省長(zhǎng)匯報(bào)一下,甚至跟省長(zhǎng)匯報(bào)一下,省長(zhǎng)也是這樣的,總是不放心,是這樣。

  從依法行政角度來(lái)說(shuō),你既然在這個(gè)崗位上,你有這個(gè)權(quán)力,干就行了。但是我們現(xiàn)在是這樣的,因?yàn)槿嗣衩裰鳑](méi)有發(fā)育起來(lái),人民監(jiān)督還是有限的,還沒(méi)有很好監(jiān)督,所以我們指望通過(guò)上級(jí)官僚來(lái)監(jiān)督,我這個(gè)副省長(zhǎng),一定把我手下的幾個(gè)廳局長(zhǎng)給管好,天天晚上我恨不得眼睛都盯著他們,我盯不住怎么辦?配個(gè)副秘書(shū)長(zhǎng)幫我盯著,就是這么一個(gè)機(jī)制。

  主持人:

  實(shí)際上說(shuō)到政府的負(fù)擔(dān),因?yàn)樗艿氖卤容^多,它的負(fù)擔(dān)也比較重,實(shí)際上政府負(fù)擔(dān)比較重,反過(guò)來(lái)給老百姓的負(fù)擔(dān)也是比較重的,有這樣的一種說(shuō)法,你怎么看?

  何兵:

  我真是贊成這種說(shuō)法,官就是找事的,官多一定要擾民,當(dāng)然沒(méi)有官肯定不行。所以我跟大家推薦,最近我寫(xiě)了一篇文章,叫《唐太宗的干部政策》,唐太宗的干部政策第一個(gè)原則是務(wù)省官員,就是務(wù)必減省官員,所以他的大臣們給他定編的時(shí)候,一開(kāi)始當(dāng)時(shí)是2000多的官員,一下子就定到600多,去掉三分之二,第一個(gè)就是務(wù)省官員。他講的道理很清楚,官員一多,那就會(huì)擾民,就是很簡(jiǎn)單的一個(gè)道理。所以現(xiàn)在要逆向思維。

  主持人:

  您剛才說(shuō)了很多,因?yàn)樗幸粋(gè)從量變到質(zhì)變的這樣一個(gè)發(fā)展的脈絡(luò)和過(guò)程,從我們現(xiàn)在的情況來(lái)看,由于很多方面還沒(méi)有完全具備,怎么才能夠像您所提到的,比如說(shuō)我們從制度上也好,從方方面面加強(qiáng)監(jiān)督,使我們現(xiàn)在這個(gè)干部制度在目前的情況下更合理?

  何兵:

  剛才說(shuō)了,首先轉(zhuǎn)變職能,剛才黨校的那個(gè)博士也說(shuō)了一些方法,其中還有一個(gè)方法就是公開(kāi)財(cái)政,你的財(cái)政一年養(yǎng)官、養(yǎng)車花了多少錢,你把口袋給扎緊了,事就清楚了。所以現(xiàn)在大家都是非常關(guān)心財(cái)政公開(kāi)的問(wèn)題。比如說(shuō)縣級(jí)財(cái)政,你一年假如說(shuō)你有5個(gè)億或者8個(gè)億,你如果養(yǎng)官花掉4個(gè)億,人民群眾肯定不答應(yīng),為什么養(yǎng)這么多官呢?是這樣的。

  剛才說(shuō)了,人員法定化、機(jī)構(gòu)法定化以后,財(cái)政公開(kāi)化,這個(gè)時(shí)候老百姓看得非常清楚,現(xiàn)在不知道。

  主持人:

  您剛才提到了一些理論上的做法,比如說(shuō)法律的角度,比如說(shuō)從我們現(xiàn)在目前的監(jiān)督角度,包括從長(zhǎng)遠(yuǎn)的,從縱向的分析,我們橫向來(lái)比較一下,和國(guó)外相比較的話,有哪些可以值得我們借鑒的?

  何兵:

  國(guó)外比較清楚的就是日本的法官編制,日本法官編制,全國(guó)是2000多人,我們現(xiàn)在是十幾萬(wàn)到20萬(wàn),它的法官編制編了已經(jīng)幾十年了,人口增長(zhǎng)基本上編制也不增長(zhǎng),很少有變動(dòng)的,它是法定化。

  主持人:

  但是它這個(gè)人口增長(zhǎng)了,事務(wù)更多了。

  何兵:

  事務(wù)可以放到社會(huì)上去……

【編輯:張慶華

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直隸巴人的原貼:
我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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