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    海南澄邁要交干部廉政保證金 將增強廉政實效
2009年01月20日 10:02 來源:南海網(wǎng) 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小
澄邁縣委書記楊思濤﹙資料圖片﹚
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  從今年1月起,(海南海口市)澄邁縣開始實行廉政維穩(wěn)保證金制度。從村委會干部到縣直機關(guān)單位黨政主要負(fù)責(zé)人,都要按照所任的職務(wù)繳納一定數(shù)額的廉政維穩(wěn)保證金,對遵紀(jì)守法、工作成效突出的領(lǐng)導(dǎo)干部給予經(jīng)濟上的獎勵,對實行責(zé)任追究的領(lǐng)導(dǎo)干部給予經(jīng)濟上的懲處。有關(guān)人士認(rèn)為,將干部工作績效與經(jīng)濟利益掛鉤,是積極尋求反腐倡廉有效形式的新探索。那么——

  澄邁推行廉政新舉措干部要交保證金

  如何有效反腐一直是社會研究的熱點問題。在反腐倡廉工作中,除了依法查處以外,對一些尚不構(gòu)成立案查處的行為,比較普遍的做法是通過一系列的規(guī)章制度來予以規(guī)范。澄邁縣實施廉政維穩(wěn)保證金制度,旨在將干部工作績效與經(jīng)濟利益掛鉤,探求反腐倡廉的有效形式。

  19日上午,記者在澄邁縣紀(jì)委獲悉,該縣廉政維穩(wěn)保證金繳納對象是:縣直機關(guān)單位黨政主要負(fù)責(zé)人,鎮(zhèn)三套領(lǐng)導(dǎo)班子成員和工會主席,村(居)委會干部。對遵紀(jì)守法、工作成效突出的領(lǐng)導(dǎo)干部給予經(jīng)濟上的獎勵,對實行責(zé)任追究的領(lǐng)導(dǎo)干部給予經(jīng)濟上的懲處。

  根據(jù)保證金制度,縣直機關(guān)單位黨政主要負(fù)責(zé)人和鎮(zhèn)黨委、人大、政府主要領(lǐng)導(dǎo)每月繳納300元,鎮(zhèn)其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員和工會主席每月繳納200元,由縣財政局從其個人“陽光補貼”中扣下;村(居)委會支部書記、主任每月繳納150元,村(居)委會其他干部每月繳納100元,由縣財政局從其個人崗位津貼中扣下,作為保證金。同時,縣政府按縣直機關(guān)單位黨政主要負(fù)責(zé)人,鎮(zhèn)黨委、人大、政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員、工會主席個人交納數(shù)額給予同等金額的獎勵金,共同存入專門保證金帳戶?h財政局指定專人管理保證金帳戶。

  為此,該縣成立了保證金管理領(lǐng)導(dǎo)小組,由縣委書記任組長,制定了保證金扣除辦法。每年年終,領(lǐng)導(dǎo)小組將對各單位廉政、維穩(wěn)工作進行年終考核。在廉政方面,有本單位或本人受到黨政處分等5個情形的,將扣除保證金;在維穩(wěn)方面,有聚眾械斗,重傷3人以上或死亡1人以上,以及嚴(yán)重影響社會穩(wěn)定的罷工、罷課、罷市等10個情形的,予以扣除保證金。根據(jù)考核結(jié)果,對違反相關(guān)規(guī)定的,由縣財政局按比例相應(yīng)扣除其當(dāng)年廉政維穩(wěn)保證金;連續(xù)兩年被扣除廉政維穩(wěn)保證金100%的,就地免職;扣除的保證金,另設(shè)專門賬戶管理,用于獎勵當(dāng)年反腐倡廉工作和維穩(wěn)工作先進個人。

  保證金制度設(shè)立初衷運用經(jīng)濟手段反腐

  澄邁為何要推行廉政維穩(wěn)保證金制度呢?“這是利用經(jīng)濟杠桿的手段抓好廉政維穩(wěn)工作的嘗試!背芜~縣委書記楊思濤表示。他說,加大黨風(fēng)廉政建設(shè)的力度,各地以前常用的方式主要是從制度、規(guī)范、管理層面做工作。這些工作能產(chǎn)生一些效果,但在一些方面效果不是很理想。為此,澄邁縣探索將經(jīng)濟手段引入反腐倡廉工作中,將干部工作績效與經(jīng)濟利益掛鉤。

  據(jù)楊思濤介紹,關(guān)于干部的作風(fēng)問題,如果達(dá)到立案查處的程度,國家有健全的法律和規(guī)章制度予以處理;較難管理的,則是一些尚不構(gòu)成立案查處條件的違規(guī)行為!霸趯嵺`中,對這些行為往往是以批評教育為主,收效不一定特別明顯。將經(jīng)濟利益與干部作風(fēng)掛鉤,如果干部在廉政維穩(wěn)工作方面做得不夠,不但要受到批評教育、處分等,還要付出一定的經(jīng)濟代價。如此一來,他們就要好好權(quán)衡了!睏钏紳f。

  對于這種新舉措的推行,楊思濤表示有信心。他認(rèn)為,廉政維穩(wěn)保證金制度能夠加大預(yù)防腐敗和維護穩(wěn)定工作力度,健全監(jiān)督制約機制,進一步強化領(lǐng)導(dǎo)干部廉政、維穩(wěn)意識和責(zé)任,進而有效增強工作實效性。

  經(jīng)濟約束對干部能否有實效?

  反腐倡廉是黨和國家的重要任務(wù),也是我省力抓的重要工作之一。1月15日,中紀(jì)委發(fā)出通知,要求各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記1月13日在第十七屆中央紀(jì)委第三次全會上的重要講話,深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚優(yōu)良作風(fēng)。日前剛剛召開的海南“兩會”上,海南省委書記衛(wèi)留成強調(diào),狠抓腐敗就是凈化投資環(huán)境的一種手段,要進一步凈化投資環(huán)境,給海南的發(fā)展創(chuàng)造更多機會。

  那么保證金制度能否發(fā)揮廉政實效?楊思濤說,目前對腐敗行為的約束,主要的途徑有三種:制度約束、工作環(huán)境約束和個人自身素養(yǎng),經(jīng)濟約束也應(yīng)該成為一種新的約束機制。這些約束手段,都在各自的領(lǐng)域發(fā)揮著積極作用,單靠任何一種方式,都難以保障非常奏效。從這個意義上來說,黨風(fēng)廉政建設(shè)是一個系統(tǒng)工程,需要各方面的手段共同發(fā)揮作用。因而,廉政維穩(wěn)保證金制度的實施,便給干部增加了一道“緊箍咒”,它增強了廉政實效得以發(fā)揮的程度和力度。

  基層干部稱新舉措很管用擦邊球現(xiàn)象有望減少

  保證金制度能在哪些方面發(fā)揮具體廉政實效?該縣一些基層干部在接受記者采訪時表示,廉政維穩(wěn)保證金制度的建立,讓他們的工作積極性得到提高!皩崒嵲谠诘恼f,這種措施對村、鎮(zhèn)干部很管用。”瑞溪鎮(zhèn)委書記黃星說。據(jù)他介紹,在實踐中,村鎮(zhèn)干部中存在一些不按程序辦事、違規(guī)使用和挪用專項資金、冒名頂替領(lǐng)取困難戶補助等問題,而這些行為很多時候不夠立案查處的程度,以至成了群眾反映強烈的“擦邊球”現(xiàn)象。另外,還有一些村干部在處理基層群眾之間矛盾糾紛的時候,存在不敢面對問題、遇事回避等消極行為!皩嵭斜WC金制度后,這些工作都與村鎮(zhèn)干部的實際經(jīng)濟收入掛鉤;鶎痈刹康氖杖氡緛砭筒欢,如果違規(guī),不但批評教育,還要扣錢,多管齊下約束干部的力度加大了!秉S星認(rèn)為,這種舉措能在很大程度上增強基層干部工作的積極性和主動性,減少“擦邊球”現(xiàn)象。

  按照規(guī)定,縣直機關(guān)單位黨政主要負(fù)責(zé)人,鎮(zhèn)黨委書記、人大主席、鎮(zhèn)長,村(居)委會書記、主任實行“一崗雙責(zé)”,對本地區(qū)、本單位廉政、維穩(wěn)工作負(fù)總責(zé),鎮(zhèn)其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員和工會主席對分管的廉政、維穩(wěn)工作負(fù)連帶責(zé)任。對此,一些干部表示,這種規(guī)定能產(chǎn)生促使干部廉政的“區(qū)域效應(yīng)”和“單位效應(yīng)”,進而產(chǎn)生整體效應(yīng)!耙驗橹挥心阋粋人廉政了還不夠,如果被你分管的干部出了問題,照樣追究你的責(zé)任,扣你的錢!秉S星說,這種規(guī)定能促使大家自覺尋找工作中出現(xiàn)的問題、排查問題和解決問題。

  廉政義務(wù)和物質(zhì)獎懲兩者是否矛盾?

  “廉政維穩(wěn)保證金制度,是結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)和維護穩(wěn)定工作實際推出的好制度。”該縣信訪局局長曾維雄表示。他說,對于廉政和維穩(wěn)工作,傳統(tǒng)的做法是行政手段和管理措施,實踐證明,單靠這些還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。而保證金制度能在一定程度上彌補傳統(tǒng)措施的不足,具有自身獨特的優(yōu)點。具體而言,主要有以下兩大“亮點”:

  首先,保證金制度把廉政維穩(wěn)工作的責(zé)任延伸到了村一級。曾維雄介紹說,原來的工作只是把廉政和維穩(wěn)問題主要集中在縣直機關(guān)和各個鄉(xiāng)鎮(zhèn),很少涉及到村一級。而村一級的廉政維穩(wěn)工作也很重要,這種制度有利于從機關(guān)到基層村鎮(zhèn)之間形成“齊抓共管”的局面。另外,保證金制度的實施,有利于把廉政維穩(wěn)工作由事后處理逐步轉(zhuǎn)變到事前防范的軌道上來,扭轉(zhuǎn)原來存在的一些被動局面。

  有觀點指出,從公務(wù)員制度的層面講,勤政廉政是一種制度倫理和基本義務(wù)。如果一個受雇于人民,或受人民委托行使公共權(quán)力,其宗旨是全心全意為人民服務(wù)的人民公仆,連這一點都做不到,那他就不配成為一個人民的公仆,應(yīng)該從公務(wù)員隊伍中清退出去,而不是拿不拿廉政保證金的問題。因而,設(shè)立廉政保證金獎懲制度值得商榷。

  對于這種觀點,楊思濤認(rèn)為,廉政義務(wù)和物質(zhì)獎懲其實并不矛盾。勤政廉政的確是干部的基本義務(wù)和操守,設(shè)立廉政保證金沒有否定這種義務(wù),而是通過這種措施促進廉政義務(wù)在更大程度上得到履行,推動這種操守在更廣的范圍內(nèi)轉(zhuǎn)變?yōu)楦刹康淖杂X行動。

  19日下午,省紀(jì)委有關(guān)人士表示,澄邁實行廉政維穩(wěn)保證金制度,是以積極的姿態(tài)尋求反腐倡廉的有效形式,這種探索精神值得肯定。

  運用經(jīng)濟杠桿手段以期促進廉政,澄邁已經(jīng)邁開了第一步。我們將繼續(xù)關(guān)注其實施效果的出現(xiàn)。(來源:南海網(wǎng)-南國都市報)

【編輯:朱鵬英
直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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