(聲明:刊用中國《中華文摘》稿件務(wù)經(jīng)書面授權(quán))
文/肖 理
一個(gè)成功的職業(yè)生涯,是非常細(xì)致的倫理結(jié)構(gòu)——道德的修養(yǎng)、人情的練達(dá)、行為的文明、意識(shí)的理智等等,不少深具才華者在職場(chǎng)上遭到的失敗,都是因?yàn)檫`背了比才華還重要的職場(chǎng)成功定律。
定律1:稱贊——自己也會(huì)得到稱贊
說到公司的一位“后起之秀”,伊云就很有感觸:“老實(shí)說,我嫉妒她,這是讓人心煩的事,看到大家跟她都相處得那么好,我開始莫名其妙地恨起公司所有的同事來,結(jié)果大家都開始討厭我。當(dāng)然,后來我好了,我試著稱贊她。到最后我真的是發(fā)自內(nèi)心地覺得她確實(shí)很優(yōu)秀。反過來,我也得到了大家的稱贊!
定律2:熱情——好似陽光普照
李融融形容自己是個(gè)不拘小節(jié),喜歡笑的人。她在離開原來供職的公司時(shí),公司為她開了一個(gè)歡送會(huì)。老板給了她一句贈(zèng)言:相信每個(gè)人都有這樣的感覺,一位熱情的朋友好似陽光一樣,把光亮流瀉在周圍的一切上。
“大家居然都那么舍不得我走,說會(huì)想念我,我真的很感動(dòng)!崩钊谌谡f。
定律3:寬容——是融洽的通道
駱?biāo)荚陔娔X上的設(shè)計(jì)方案被同事竊取了,她在憤怒之后,開始冷靜思考,這位同事為什么那樣做,她理智地找到那位同事,證實(shí)事出確實(shí)有因。后來,這位同事對(duì)朋友們說:“當(dāng)駱?biāo)夹枰視r(shí),我會(huì)獻(xiàn)出我的一切!
定律4:真誠——很多困難不復(fù)存在
朱麗雅是一位出色的記者,所有的被采訪者都會(huì)真心接受她的訪問。因?yàn)椴还苊鎸?duì)的是一個(gè)什么樣的受訪問者,她都絕不會(huì)咄咄逼人,絕不去挖取一些屬于非常私人的資料。
朱麗雅說:“真誠來自你的心。如果大家都敞開心扉,很多困難便不復(fù)存在。”這種真誠確實(shí)使她有了成就感——獲得了“北美十大記者”之一的美譽(yù)。
定律5:堅(jiān)忍——時(shí)間會(huì)證明一切
因?yàn)殛P(guān)系升職加薪的利益,戴維被辦公室同事暗箭中傷。開始他當(dāng)然是憤怒透了,他想對(duì)同事進(jìn)行還擊?墒牵信笥褜(duì)他說:“你跟這種人糾纏什么,你現(xiàn)在沉默,時(shí)間會(huì)證明一切,那樣你就會(huì)贏得尊重!
戴維說:“一個(gè)人,除了你自己以外,沒有人能傷害你,你應(yīng)該學(xué)會(huì)忍耐傷害,這樣你就永遠(yuǎn)不會(huì)真正受傷害!
定律6:敏銳——必須時(shí)刻提高警惕
肖克在游戲軟件開發(fā)行業(yè)中一直保持旺盛的勢(shì)頭,原來他不僅注重游戲軟件開發(fā)本身,還深諳“嗅覺”之道。他說:“人犯的最大錯(cuò)誤,是不知不覺。你必須時(shí)刻提高警惕,因?yàn)檫@是一個(gè)科技資訊時(shí)代,人們稍不留神,就被淘汰了!
定律7:信任——這需要宏觀視野
歐斯特決定跟一個(gè)同行合組公司時(shí),遭到很多朋友的反對(duì)。他們一致認(rèn)為,那可是一個(gè)夠受的人,公司肯定成不了氣候。歐斯特否認(rèn):“不,那是我的事,我信任他!彼f得很干脆。
歐斯特覺得,如果朋友之間連最基本的信任都沒有,那怎么可能有下文。你總得嘗試,否則將一事無成。這需要宏觀視野。
定律8:尊重——相互回應(yīng)的法寶
比爾是一個(gè)受歡迎的CEO,在公司財(cái)務(wù)捉襟見肘時(shí),沒有員工離開他。職員們說:“他尊重我們,他從來沒有自己的辦公室,一直和我們擠在一起。他和我們一起挽起袖子修電腦,讓客戶常以為他只是一個(gè)技術(shù)員!
比爾認(rèn)為,我們生活在一個(gè)快餐時(shí)代,如果有話要說,就快點(diǎn)說,說完重點(diǎn)就停下來,也給別人一個(gè)說話的機(jī)會(huì)。
你尊重對(duì)方,對(duì)方才會(huì)尊重你,這是相互的回應(yīng)。
定律9:踏實(shí)——一步一個(gè)腳印
莉婭在3個(gè)月試用期過后,順利簽下了一份正式合同。而另一個(gè)同期試用被全面看好的應(yīng)聘者卻沒有她幸運(yùn)。莉婭總結(jié)說:“我知道我行。因?yàn)槟切┏晒Φ娜硕际且徊揭粋(gè)腳印地把自己帶到明天的最佳位置的。我想我也是這樣做的。”
定律10:自信——是隱藏的資本
羅杰大學(xué)畢業(yè),他是個(gè)典型的科技自由主義者。平時(shí)他很瘋狂地工作,除了想換取財(cái)富自創(chuàng)事業(yè)外,也想追求一份成就感?墒,自從納斯達(dá)克股市的神話破滅后,幾乎所有的網(wǎng)絡(luò)公司都開始“削減成本”。雖然自己任職的公司還沒有動(dòng)靜,但他已開始感到惶惶不可終日。
羅杰這時(shí)需要沉著和冷靜,相信自己是最好的。自信是隱藏的資本,它能讓我們?cè)诿恳淮螒n患中都看到一個(gè)機(jī)會(huì)。
(摘自《職業(yè)》)