新手遭受冷遇　熟手高手吃香

　　世界金融危機沖擊下，大學(xué)生就業(yè)難成為時下各媒體的高頻度字眼。為了給求職若渴的大學(xué)生提供更多的就業(yè)機會，3月29日，國內(nèi)大型設(shè)計企業(yè)水晶石旗下的 CGS人才招聘網(wǎng)攜手DRC創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園，在北京人才市場時代網(wǎng)絡(luò)大廈舉辦了一場“成就藝術(shù)人生，2009春季數(shù)字藝術(shù)專場招聘會”。國內(nèi)近百家文化創(chuàng)意企業(yè)的1500多個數(shù)字藝術(shù)類的人才崗位虛位以待。

　　在當(dāng)前“裁員”、“失業(yè)”的大背景下，這場逆勢而上的招聘會無疑給受困于金融海嘯中的人們帶來了絲絲暖意。

　　招聘會“看上去很美”

　　招聘日當(dāng)天正值“倒春寒”，氣溫突然降至5攝氏度，許多求職者把脫去數(shù)日的棉襖又重新穿上，早早來到人才市場前候場。主辦方在招聘會上特意為年輕人大開綠燈，讓應(yīng)屆畢業(yè)生一律憑學(xué)生證免票入場。筆者在現(xiàn)場看到，一會兒工夫，偌大一個招聘大廳已被求職者擠得水泄不通。

　　招聘會云集了中影影視動畫、久游網(wǎng)、愛迪斯通(北京)科技有限公司、挪威豐樂公司北京代表處、北京工業(yè)設(shè)計促進中心、北京環(huán)球晶點數(shù)字影視技術(shù)有限公司、易造工業(yè)設(shè)計(北京)有限公司、北京中畫網(wǎng)科技公司、北京水魔方數(shù)字科技有限公司等文化創(chuàng)意企業(yè)，職位涉及建筑表現(xiàn)、影視動畫、工業(yè)設(shè)計、游戲動漫等行業(yè)，包括虛擬現(xiàn)實建模、場景美術(shù)、工業(yè)設(shè)計軟件支持工程師、三維動畫制作、影視合成、廣告平面設(shè)計、ID設(shè)計師、創(chuàng)意文案、3D角色動畫師等。

　　由于是創(chuàng)意行業(yè)，招聘方在招聘標(biāo)語的設(shè)計上都頗具創(chuàng)意�！澳�是否對游戲行業(yè)有著無限的憧憬和激情？您是否對游戲有著無限的理解和創(chuàng)意？”、“您的創(chuàng)意才華能換來更多收入嗎？中國創(chuàng)意網(wǎng)滿足您自由創(chuàng)意、能賺錢、又能成名的快樂工作要求”、“久游夢想的英雄大會”、“設(shè)計創(chuàng)意的黃埔軍�！钡日衅刚Z敲擊著每位求職者的心扉，北京蓋視文化傳媒公司更是打出“尋找好色之徒”的“雷人”廣告語。

　　“別看現(xiàn)場人頭攢動，比肩接踵，但真正能達到用人單位要求的人鳳毛麟角。”北京水魔方數(shù)字科技有限公司的于昆說。他告訴筆者，這里的每個求職者都是懷揣著夢想來的，他們都想做出像《變形金剛》那樣的特效，像《指環(huán)王》那樣的大片，像《怪物史萊克》那樣的3D技術(shù),“但遺憾的是這些年輕人書卷氣有余，實踐和創(chuàng)意能力不足，想要達到國外水平，至少還要奮斗10至20年�！�

　　我們需要“熟手、高手、老手和大拿”

　　筆者在現(xiàn)場看到，盡管招聘會給年輕的求職者大開綠燈，但絕大多數(shù)用人單位對新人都不感興趣。他們表示，培養(yǎng)人才，對公司來說太昂貴了，我們要招之即用的省“油”的“燈”。

　　為了來參加這場招聘會，山西農(nóng)業(yè)大學(xué)的張燕專程坐了4個小時的車一大早從大同趕來，她給好幾家用人單位投放了簡歷。北京印刷學(xué)院動畫系的本科畢業(yè)生康詩惠是個機靈活潑的女孩，她對很多公司設(shè)限“兩年以上工作經(jīng)歷”表示不滿。她不服氣地說：“有經(jīng)驗有什么了不起，應(yīng)屆畢業(yè)生雖然沒經(jīng)驗，但敢想敢干，有種初生牛犢不怕虎的精神。”

　　“我們需要的是熟手、高手、老手和大拿。”游藝星際(北京)科技有限公司的聶昱直言不諱地說。在他看來，如今的游戲、動漫等新媒體行業(yè)魚龍混雜，一方面人才缺口極大，一方面真正實用的中高檔人才又十分緊缺，院方培養(yǎng)的學(xué)生往往跟企業(yè)的需求脫節(jié)，達不到市場的要求。“連院校老師的水平都達不到我們的要求，更不要說學(xué)生了。數(shù)字藝術(shù)領(lǐng)域的高端人才極為緊缺，這種‘精英’在各公司往往像大熊貓一樣被保護起來�！甭欔耪f。

　　筆者在現(xiàn)場看到，許多招聘公司都打出了“高薪誠聘”的旗號，有個別公司對某些崗位甚至開到了“月薪7000—15000”的高價，但招聘效果卻仍然不理想。面對幾百份求職者的簡歷，用人單位負責(zé)人稱，只有幾個稍微滿意的。

　　“這個行業(yè)不缺藍領(lǐng)，缺少的是高級創(chuàng)新型人才，這樣的高端人才不是‘招’來的，是靠‘挖’來的�！币晃挥萌藛挝回撠�(zé)人坦言。他告訴記者，很多用人單位在招聘會上只是做做樣子，或者宣傳一下他們的企業(yè)形象，這些求職者往往被公司用作人才的儲備，并不一定有多大的就業(yè)機率。

　　專家解讀新人應(yīng)聘者遇冷

　　據(jù)了解，中國數(shù)字娛樂產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值已超過100億元，而從業(yè)人員只有2萬余人，僅影視動畫和影視特效人才缺口就達15萬人。目前，國內(nèi)各高校以及社會培訓(xùn)機構(gòu)的數(shù)字藝術(shù)創(chuàng)意類課程水平參差不齊，學(xué)生的素質(zhì)也大不一樣，導(dǎo)致培養(yǎng)出來的學(xué)生在就業(yè)時遭遇“寒流”。

　　中國傳媒大學(xué)動畫學(xué)院副院長廖祥忠說，網(wǎng)絡(luò)和信息時代的快速發(fā)展蔓延使許多相關(guān)行業(yè)措手不及。與常規(guī)的教育帶動產(chǎn)業(yè)截然相反，數(shù)字化時代的數(shù)字藝術(shù)教育是在追著產(chǎn)業(yè)走，產(chǎn)業(yè)發(fā)展在前，教育普及在后，數(shù)字產(chǎn)業(yè)的迅速崛起帶動了相關(guān)教育的發(fā)展。

　　“數(shù)字藝術(shù)教育是個新興學(xué)科，目前，該學(xué)科的學(xué)科建設(shè)、課程設(shè)置和人才培養(yǎng)還沒有明確的學(xué)科標(biāo)準(zhǔn)，全國許多院校都在‘摸著石頭過河’，根據(jù)自己所長培養(yǎng)學(xué)生，在課程設(shè)置上也是五花八門。數(shù)字藝術(shù)教育究竟應(yīng)該培養(yǎng)什么樣的人才？重技術(shù)還是重藝術(shù)？這些疑問目前在各院校一時難以理清，導(dǎo)致大學(xué)生畢業(yè)后與用人單位難以對接。”清華大學(xué)數(shù)字媒體教員王慧說。

　　北京印刷學(xué)院數(shù)字媒體藝術(shù)研究中心學(xué)術(shù)委員會主任李一凡說：“當(dāng)前的數(shù)字藝術(shù)領(lǐng)域需要兩類人：一類是原創(chuàng)的核心人才；另一類是熟練的技術(shù)人才，這兩類人院校都培養(yǎng)不出來，教育與實踐成為了‘兩張皮’。另外，我國的知識產(chǎn)權(quán)保護意識薄弱，沒有人愿意為創(chuàng)意者買單，導(dǎo)致原創(chuàng)力不足。”(趙鳳蘭)