昨天上午,招聘會雖然是9點鐘開場,但早上8點鐘剛過,就有不少求職者趕來現(xiàn)場,在招聘會正式開始后,會展中心1號館內(nèi)各展臺前幾乎被圍得水泄不通。海南大學的應屆畢業(yè)生吳濤說,剛剛轉一圈,就發(fā)現(xiàn)了10多位系里的同學,而他們系僅有70多人,除了在外實習的,僅剩下三四十人,昨天大部分都來了。
邊尋工作邊覓創(chuàng)業(yè)商機
昨天前來求職的人員很大一部分是我市大中專畢業(yè)生,他們對工作的期望值比較高,但由于受到經(jīng)濟環(huán)境和工作經(jīng)驗方面的影響,一時難找到適合的工作。在招聘會現(xiàn)場記者采訪發(fā)現(xiàn),不少大學生求職者邊找工作的同時,也在醞釀著創(chuàng)業(yè)的想法。海南大學食品科學工程專業(yè)的學生陳志偉就是其中的一個,他說,如果就業(yè)形勢不好,自己準備和6個同學一起創(chuàng)業(yè),開一家電子商務類的公司,這次來也是為了向就業(yè)部門了解政府對大學生創(chuàng)業(yè)的扶持,特別是資金方面的扶持政策的。
拿著《海口晚報》找工作
招聘會上,兩位年近古稀老人特別引人注意,他們手中拿著一份《?谕韴蟆吩诓粩鄰埻0⑵鸥嬖V記者,他們來這里并沒有事先告訴孫子,他們來主要是為了推薦企業(yè)和崗位給正在找工作的孫子。
兩位老人都是從教育崗位上退休了多年,他們的孫子大學畢業(yè)后一直在深圳工作,由于深圳的生活消費比較高,工資除了租房、吃飯幾乎沒有剩的,老人的孫子因而離職后準備在?谥匦抡夜ぷ。兩位老人昨晚看到《?谕韴蟆房沁@次招聘會的企業(yè)名單后,專門用紅筆把適合的企業(yè)和崗位畫出來,準備推薦給孫子。
不了解崗位跟風遞簡歷
招聘會上,崗位仍以服務行業(yè)為主,一些求職者的就業(yè)觀念似乎還未轉變。三亞南山大小洞天旅游區(qū)招聘負責人李先生告訴記者,到場應聘的求職者人數(shù)是他見過最多的,而且大多是學生。其中還有部分在海南上學的外地學生,他們都渴望留在海南工作。目前收到簡歷最多的崗位是導游,最少的是管理人員。此次招聘會主要面向學生,因此在管理人員的招聘上應該會空檔。許多學生在根本不清楚各個崗位的工作性質(zhì)的情況下,就胡亂或跟風投遞簡歷。面對一些工資和社保相差不多的崗位,求職者更愿意選擇風光點的導游,卻不愿當服務員。這些導游等熱門崗位招聘爆滿,而我們同樣需要的園容技術員和服務員卻老是空檔。
八成以上崗位需要工作經(jīng)驗
記者發(fā)現(xiàn),招聘單位八成以上的崗位仍需要工作經(jīng)驗。海南凱諾科技股份有限公司工作人員胡小姐告訴記者,昨天他們帶來了總經(jīng)理助理、會計、業(yè)務員、司機等多個崗位出來招聘,涵蓋了各個層次,也收到了不少的求職者簡歷。但是,由于公司的每個崗位都需要有工作經(jīng)驗,從招聘情況來看其實并不太理想。
海南大學學生陳志偉對用人單位看重工作經(jīng)驗感覺非常無奈,他說,“剛走出校門,哪來的經(jīng)驗,這需要一個適應過程。
招聘會后面仍有“好戲”
市人事勞動保障局局長潘澤和透露,我市勞動就業(yè)部門還將按照全年開展就業(yè)服務系列活動的既定方案,繼續(xù)組織企業(yè)把用工信息送進校園、進社區(qū)、進鄉(xiāng)村。(王紹兵)
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