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    招聘騙局驚曝升級版 押金提成打造傳銷鏈(圖)
2009年06月19日 14:24 來源:新聞晚報 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小
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  “招聘文員,18—28歲,男女不限,月薪1800元以上(加提成),包吃住,有意者聯(lián)系電話……”上網(wǎng)一搜,這樣模棱兩可的“招聘信息”鋪天蓋地。正是被這樣一條招聘信息吸引,來自江蘇徐州的包偉(化名)來到上海江寧路近長壽路一幢大廈內(nèi)“應(yīng)聘”。

  在繳納了800元 “押金”后,他被告知,這份工作沒有工資、押金不退,要想賺錢,每天上網(wǎng)發(fā)布“招聘信息”,每吸引一個人來繳納押金,他就能獲得這筆押金的一部分比例作為酬勞。而這些被所謂的招聘信息吸引來找工作的人中,又有一部分繼續(xù)通過這種方式尋找下一批應(yīng)聘者。

  “我不想害人,我只是想拿回我的押金!卑鼈ヒ选肮ぷ鳌15天,從家中帶來的錢在繳押金后已所剩無幾。無法忍受心理煎熬,他向記者揭開了這種 “招聘傳銷”騙局。

  事件

  800元押金換來零報酬工作

  “我就是在網(wǎng)上看到招工信息才來上海的。”二十出頭的包偉今年5月底在老家上網(wǎng)看到這樣一條招聘信息,稱公司招辦公室文員,除對年齡稍有限制外,并沒有其他條件,月薪能達(dá)到1800元,公司還“包吃住”,并且注明工作內(nèi)容 “可培訓(xùn)”。包偉先問家里要了1000元錢,按 “張總”的要求找到位于江寧路近長壽路上的一幢大廈。 “當(dāng)時看見不少人,都說來面試的,我打電話聯(lián)系了 ‘張總’,不一會兒就有人下樓來接我上去 ‘面試’。”

  得知包偉前來面試的是 “文員”, “張總”打量了他一番,問了年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)驗和興趣愛好等,便確定 “合格”。隨后 “張總”話鋒一轉(zhuǎn),要求包偉繳納800元 “押金”,卻不出具任何票證,口頭表示工作后將全額返還。

  然而第一天的工作就讓包偉大吃一驚,上班地點正是自己 “面試”之處。 “這哪里是什么工作!沒有工資,連押金也不退,不想干就 ‘凈身出戶’!”更讓包偉意想不到的是,上班第一天就有 “經(jīng)理”宣布這份工作沒有工資,全靠 “績效”;所謂的 “包吃住”,就是睡在辦公室里: “當(dāng)時十幾個平方米的辦公室,已經(jīng)睡了四五個人,和我差不多,都是被網(wǎng)上招聘信息吸引來的!

  收入來自“下家”押金提成

  一張椅子,一臺電腦,就是包偉的工作設(shè)備。剛剛在電腦前坐定,“經(jīng)理”就拿來一疊“招聘信息”給包偉,讓他貼到網(wǎng)上去,這便是包偉工作的內(nèi)容。

  這些 “招聘信息”幾乎和吸引包偉來到上海的信息完全一樣:招聘文員,除年齡限制外對其他條件均無要求,還有較豐厚的報酬,并有提供食宿或技能培訓(xùn)等優(yōu)厚條件。唯一不同的是聯(lián)系人由 “張總”變?yōu)榱?“李總”、 “王總”等不同人選,聯(lián)系方式也相應(yīng)改變。還有些招聘信息則與街頭 “牛皮癬”小廣告如出一轍,稱娛樂場所招 “小姐”、 “內(nèi)保”,日薪500元另加提成,月薪更可達(dá)數(shù)萬!

  包偉根據(jù)15天的工作經(jīng)驗看,這些崗位純屬虛構(gòu):“所謂‘文員’,就是像我這樣四處散發(fā)招聘信息。 ”包偉說,“文員”的收入全部來自下家的“押金”。 “文員”們發(fā)布這些招聘信息每招來一個人,首先要扣除押金的一半作為“場地費”交給“公司”,剩下部分中的三成由“文員”獲得,這也是“文員”們的全部收入:“一般成功招來一名‘文員’可獲得60—120元,不過‘文員’數(shù)量多,更新快,大多數(shù)人不愿意繼續(xù)騙別人,但離開后又有新人進(jìn)來當(dāng)‘文員’。 ”

  包偉說,這是一個不斷擴(kuò)大的循環(huán):如果應(yīng)聘人員前來應(yīng)聘“文員”,繳納押金后即可在網(wǎng)上散發(fā)或張貼小廣告,以便從下一批應(yīng)聘者的押金中獲得收入,而不少“文員”雖然做不長,但總有新的人會替補(bǔ)進(jìn)來。

  15天20余名“經(jīng)理”登場

  包偉說,網(wǎng)上搜索引擎鍵入“招聘”等關(guān)鍵字,數(shù)以萬計的結(jié)果便跳出來,隨意點擊發(fā)現(xiàn),這些“招聘信息”只有一個聯(lián)系電話和模糊地址,很少有明確的單位名稱、工作地點、職務(wù)等信息,往往選擇中小網(wǎng)站發(fā)布,“像51job這樣比較正規(guī)的大網(wǎng)站我們沒辦法通過審核。 ”

  上班第三天,“經(jīng)理”培訓(xùn)包偉時表示,無論應(yīng)聘者詢問單位名稱、工作地點,隨便虛構(gòu)一個就可以了,但押金一定要從應(yīng)聘者手中收到:“既然工作單位、地點都可以隨便說,那我更懷疑這些招聘信息是虛構(gòu)的。 ”在這家中介機(jī)構(gòu)工作短短15天,包偉已見過至少20名不同的“經(jīng)理”前來“面試”,這些“經(jīng)理”雖然各不相同,但“面試過程”幾乎和包偉遇到的“張總”一樣:簡單問幾個問題,表示應(yīng)聘者“通過面試”,接下來便以“押金”、“服裝費”等各種名目忽悠應(yīng)聘者掏出數(shù)百元錢。

  甚至連押金的數(shù)額,也是 “經(jīng)理”們隨意說的。 “給我培訓(xùn)的人說,如果應(yīng)聘者看起來條件還可以,就要800,要是條件一般,就要600,如果對方實在沒錢,身上有多少就要多少。 ”

  3小時內(nèi)6名應(yīng)聘者求職

  當(dāng)天下午1點到4點,記者與包偉的談話先后多次被中斷,包偉說,他先后被“經(jīng)理”們要求下樓將6名應(yīng)聘者帶上樓進(jìn)行“面試”。

  “這些廣告看準(zhǔn)了這部分人的心理需求。 ”包偉說,這些廣告大多對學(xué)歷、技能沒有要求,收入適中,有些還會在廣告里寫明“工作內(nèi)容可培訓(xùn)”、“包吃住”等,就是為吸引一部分缺少一技之長又渴望盡快找到工作的外來年輕人。記者從有關(guān)部門獲悉,近年來查處的不少“黑中介”案例中,都有原本被害人轉(zhuǎn)而加入非法中介害別人的人。而這些人也和包偉一樣,原本都處于黑中介食物鏈的末端。

  包偉表示:“來了15天,錢也花光了,一個招聘信息也沒上網(wǎng)貼,我不想害人,我只想把自己的押金拿回來。”記者告訴他投訴途徑,包偉稱會去試一下。但記者昨天再打他電話時,包偉已經(jīng)停機(jī)了。

【編輯:侯冬華
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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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