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    網(wǎng)友進言人社部:公布"國考"答案才能保證公正公平
2009年12月08日 13:57 來源:人民網(wǎng) 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  人民網(wǎng)北京12月8日電 (記者霍晶瑩 高星)11月29日,2010年度國家公務(wù)員考試落下帷幕,據(jù)悉今年約有100萬人參加了考試。國家公務(wù)員考試結(jié)束后,試題答案及分值成為民眾關(guān)注的焦點,針對公務(wù)員考試試題答案和分值問題,人力資源和社會保障部一位官員稱,公務(wù)員考試試題、答案都不公布。這一報道引起網(wǎng)民對公務(wù)員考試透明性問題的關(guān)注,網(wǎng)民不理解為什么試題和答案成為了“保密內(nèi)容”。網(wǎng)友建議人社部,為了保證公務(wù)員考試的公正性和透明性、保證考生的知情權(quán),應(yīng)該公布試題、答案和具體分值。網(wǎng)民認為只有公開結(jié)果才更有利于選拔人才,體現(xiàn)公平公正。

  網(wǎng)民呼吁公布試題答案,讓考生有知情權(quán)

  有網(wǎng)民說,公布試題、公布答案也是政府信息公開的一部分。這樣藏著掖著讓人感覺不尊重考生的知情權(quán),與透明政府、陽光政府的基本原則相背離。還有網(wǎng)民說,強烈要求有關(guān)部門公布試題和標(biāo)準答案,即使考不上,也應(yīng)該讓考生知道錯在哪里。

  公開結(jié)果才有利于選拔人才,體現(xiàn)公平公正

  有網(wǎng)民說,既然是“國考”就應(yīng)該公開所有結(jié)果,這樣才有利于國家選拔人材,體現(xiàn)公平、公正等,有利于應(yīng)考者與招考者之間的相互監(jiān)督,結(jié)果也才更令人信服。還有網(wǎng)民說,公布試題和答案,應(yīng)該不是什么難事,可為什么不公布呢?像高考這樣的大型考試都公布試題和答案,反而政府組織招考政府公務(wù)員的考試卻不公布,讓人百思不得其解,也容易被人誤解其中是否有暗箱操作的余地。

  少數(shù)網(wǎng)民質(zhì)疑培訓(xùn)機構(gòu)在其中有某種利益關(guān)系

  有網(wǎng)民說,歷年的“國考”試題“真題”都是培訓(xùn)機構(gòu)在考場上拍照的,為什么培訓(xùn)機構(gòu)的人這么容易得手?沒有安全隱患?答案和試題不公布,是不是為了給培訓(xùn)機構(gòu)留下空間?

  防止招考腐敗關(guān)鍵在于規(guī)范各個環(huán)節(jié) 筆試面試成績都應(yīng)該公開

  有網(wǎng)民認為,防止招考的腐敗關(guān)鍵還是在于加強各環(huán)節(jié)的規(guī)范化。首先,規(guī)范公務(wù)員考試內(nèi)容及其各占比例。目前招考成績主要由筆試和面試構(gòu)成,筆試差距不大,但面試的主觀性容易拉開分數(shù),應(yīng)增加專業(yè)知識考查內(nèi)容。其次,規(guī)范面試過程的每一道程序。如考官組成多元化,考官異地化,明確其法律責(zé)任和政治責(zé)任等。最后,規(guī)范面試試題的內(nèi)容和形式,應(yīng)該根據(jù)職位不同,確定不同的面試試題。此外,對于筆試面試成績,都應(yīng)該公開,以接受監(jiān)督?傊挥幸(guī)范考試的整個程序,才是促進公務(wù)員招考公平公正的根本。

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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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