繼美國(guó)銀行業(yè)“獎(jiǎng)金門”事件后，英國(guó)各主要銀行在公布完利潤(rùn)可觀的季報(bào)后大發(fā)獎(jiǎng)金，此舉引起英國(guó)民眾以及決策制定者的憤怒。為此，英國(guó)金融服務(wù)局(FSA)日前公布了針對(duì)銀行業(yè)獎(jiǎng)金的指導(dǎo)方針，英國(guó)銀行薪酬制度也將被迫改革。

　　昨日，英國(guó)金融服務(wù)局表示，禁止銀行相關(guān)人員獲得相當(dāng)于幾倍工資的獎(jiǎng)金，保證獎(jiǎng)金發(fā)放的期限也不能超過(guò)一年，英國(guó)銀行業(yè)必須遵守當(dāng)局制定的相關(guān)條例。英國(guó)金融服務(wù)局局長(zhǎng)桑特在一份文件中指出，F(xiàn)SA將是全球第一個(gè)對(duì)銀行薪酬采取措施的金融管理部門。桑特此前曾表示，英國(guó)金融部門正在回穩(wěn)，但FSA將采取更嚴(yán)格行動(dòng)以確保銀行業(yè)不再對(duì)經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇構(gòu)成風(fēng)險(xiǎn)。

　　此前，有知情人士透露，英國(guó)金融服務(wù)局將在公布的薪酬規(guī)定中說(shuō)明，獎(jiǎng)金的發(fā)放應(yīng)將銀行的整體表現(xiàn)納入考量，而非只看個(gè)人或部門表現(xiàn)。該局可能決定不會(huì)對(duì)銀行人員獎(jiǎng)金的發(fā)放制定特別的規(guī)定，因?yàn)檫@樣將影響英國(guó)銀行的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。

　　自金融危機(jī)以來(lái)，英國(guó)政府出盡法寶挽救銀行，至今動(dòng)用的資金高達(dá)1.4萬(wàn)億英鎊。但英國(guó)經(jīng)濟(jì)與商務(wù)研究中心此前公布的報(bào)告卻顯示，多家銀行高層人員的年度分紅累計(jì)高達(dá)40億英鎊。消息一出震撼整個(gè)英國(guó)。據(jù)悉，蘇格蘭皇家銀行和勞埃德銀行在業(yè)績(jī)平平的情況下，傳出發(fā)放高額獎(jiǎng)金的消息。更有英國(guó)國(guó)會(huì)議員指出，銀行界的貪婪將導(dǎo)致未來(lái)數(shù)十年用于國(guó)家公共服務(wù)資金的減少。

　　英國(guó)財(cái)務(wù)大臣蒂姆斯表示，過(guò)高的薪資成為刺激銀行過(guò)度追逐高風(fēng)險(xiǎn)交易的主要?jiǎng)右颍?0國(guó)集團(tuán)財(cái)長(zhǎng)會(huì)議將試圖制定針對(duì)銀行家的薪資標(biāo)準(zhǔn)。20國(guó)集團(tuán)財(cái)長(zhǎng)將于9月4日與5日召開(kāi)為期兩天的會(huì)議。

　　有律師表示，英國(guó)大型銀行在被“國(guó)有化”之后，獎(jiǎng)金比原來(lái)少了很多，而在業(yè)績(jī)出現(xiàn)好轉(zhuǎn)之后，英國(guó)銀行業(yè)高層人員的“基本工資”可能會(huì)加倍，以應(yīng)對(duì)獎(jiǎng)金的減少。有分析師表示，銀行還會(huì)尋找新的方式來(lái)發(fā)放各種獎(jiǎng)勵(lì)，增加“基本工資”只是其中一種途徑，而這也會(huì)增加銀行的資本基礎(chǔ)。

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　　英國(guó)7月失業(yè)率

　　創(chuàng)近14年最高水平

　　本報(bào)訊 英國(guó)統(tǒng)計(jì)局(ONS)昨日發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，英國(guó)7月份失業(yè)申請(qǐng)人數(shù)增加2.49萬(wàn)人，失業(yè)率達(dá)到4.9%，為近14年以來(lái)的最高水平。另外，根據(jù)廣泛應(yīng)用的國(guó)際勞工組織(ILO)測(cè)量方法，英國(guó)第二季度失業(yè)人數(shù)增加22萬(wàn)人，為1995年以來(lái)最高水平，英國(guó)第二季度ILO失業(yè)率為7.8%，也高于市場(chǎng)預(yù)期。數(shù)據(jù)還顯示，英國(guó)4至6月份不包括紅利的平均薪資同比上升2.5%，為2001年開(kāi)始記錄以來(lái)的最低水平。(記者 吳家明)